【资料图】

1、不要区分新老，要一视同仁，只要干得好就行。

2、这样新员工才有冲劲，老员工才有危机感名头不用花哨，要直接有力“最佳贡献”、“最佳进步”其实最简单就是“优秀”、“先进”可以涵盖一切。

本文分享完毕，希望对大家有所帮助。